Als fast klassisches Mittel der Personalentwicklungsmaßnahmen, findet das Event-Format Incentive in der Teambuilding- und Teamentwicklungsliteratur großen Raum. Unter manchen Personalentwicklern als reine Spiel und Spaß-Maßnahme verschrien, findet fast kein Event-Format eine klare Abgrenzung zum Incentive. Denn im Kern geht es darum, seinen Mitarbeitern für ihre Arbeit Belohnung, Gemeinschaft und Spaß einzuräumen, die zu einem Motivationsanreiz führen sollen. Diese Ziele werden durch den Großteil unserer Event-Formate direkt verfolgt, jedoch heißt dies nicht, dass der Reflektion des jeweiligen Verhaltens und der Förderung zur Entwicklung neuer Handlungsmuster keinen Raum gegeben wird. 

Häufig wird unter einem Incentive eine eher kurze Intervention im Arbeitsalltag genutzt, wie eine Office-Massage, ein gemeinsames Dinner, oder auch ein kleines Dart-Turnier im Anschluss an die Mittagspause. Doch Incentives sind in ihrer Ausgestaltung sehr offen und können auch als groß angelegte Intervention für Team, Abteilung und das gesamte Unternehmen angelegt werden. Dies ist absolut abhängig von ihrer Ausgangssituation und dem Zielvorhaben für Ihre teambildende Maßnahme. 

Sprechen Sie uns an und wir finden gemeinsam die perfekte Form der Belohnung für Ihr Team und bieten eine optimale Plattform zur Verbesserung der Teamfähigkeit und -entwicklung, Erhöhung der Motivation und der Optimierung des Teamspirits. Mit unseren Team Events und durch 20 Jahre Erfahrung haben wir ein unendliches Repertoire und Netzwerk, um alle Interessen im Team abzudecken und einen unerschöpflichen Ideenreichtum, um diese Interessen unter einen Hut zu bekommen. Wir stellen mit unserer Planung dabei sicher, dass der gewollte Spiel und Spaß für das Team nicht im Widerspruch zu einem Sinn und Zweck der Team-Aktivität steht.